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dc.contributor.authorÁLVAREZ LAÍNEZ, CESIA MARLENY-
dc.date.accessioned2025-08-07T00:20:30Z-
dc.date.available2025-08-07T00:20:30Z-
dc.date.issued2023-12-
dc.identifier.citationÁLVAREZ, 2023en_US
dc.identifier.urihttps://amanglana.unag.edu.hn:8500/jspui/xmlui/handle/123456789/786-
dc.description.abstractLa investigación se llevó a cabo con el objetivo general conocer la relación entre satisfacción laboral y productividad, realizada a partir del enfoque de la investigación es cuantitativo ya que el procedimiento se realizó mediante técnicas que contribuyeron a la recolección de datos para posteriormente ser analizados, el tipo de diseño fue no experimental, debido a que no se manipulan las variables sobre la satisfacción laboral y productividad y se observaron sin intervenir en su desarrollo Een_US
dc.publisherUNAG,en_US
dc.subjectESTUDIOen_US
dc.subjectINFLUENCIAen_US
dc.subjectSatisfacción Laboral,en_US
dc.subjectPRODUCTIVIDADen_US
dc.subjectPERSONALen_US
dc.subjectSUPERMERCADOen_US
dc.subjectCOLONIAen_US
dc.subjectCATACAMAS,en_US
dc.titleESTUDIO DE LA INFLUENCIA DE LA SATISFACCIÓN LABORAL EN LA PRODUCTIVIDAD DEL PERSONAL DEL SUPERMERCADO LA COLONIA EN LA CIUDAD DE CATACAMAS, OLANCHO.en_US
dc.title.alternativeFRANCISO JAVIER MEDINA CABRERAen_US
dc.typeThesisen_US
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